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          上海0新增!家政阿姨能上門了?但要帶齊這些證明

          家政新聞 來源:新聞坊 日期:2020/3/30 9:12:05 編輯:admin 

          2020年3月3日12—24時,上海市排除新型冠狀病毒肺炎疑似病例5例;無新增確診病例。

          截至3月3日24時,上海市已累計排除疑似病例2445例,發現確診病例338例。確診病例中,男性176例,女性162例;年齡最大88歲,最小7月齡;145例有湖北居住或旅行史,34例有湖北以外地區居住或旅行史,158例有相關病例接觸史,1例流行病學調查正在進行中;外地來滬人員111例,本市常住人口227例。具體情況如下:


          確診病例中,現有41例在院治療,其中32例病情平穩,9例病情危重;294例治愈出院;3例死亡。尚有26例疑似病例正在排查中。


          新冠肺炎疫情發生以來

          阿拉上海寧

          買汰燒都基本要求親力親為

          除了TONY老師

          大家最想念的除了快遞小哥

          那一定還有

          家!政!阿!姨!


          昨天市民政局副局長曾群

          在例行新聞發布會就透露以下信息

          曾群:結合推廣使用“隨申碼”,明確快遞員等物流人員,家政員,護理員等服務人員,水、電、氣、通訊等公用事業設施維修人員,符合一定條件的——能夠出示“隨申碼”綠碼,體溫測量正常,已做好登記,服務人員已經相關居民同意——應允許進入小區(其中快遞員可進入小區進行無接觸式投遞)。此外,進入小區看望父母、子女、親友的人員也參照上述標準。


          在社區防控中,一是重點地區來滬返滬人員,必須嚴格實行為期14天的隔離觀察,一律不得外出。出現發熱癥狀的,按規定立即就診排查。二是密切接觸者,必須實施集中隔離觀察。同時,對來滬返滬的特殊行業從業人員,如從事教育、托育、醫務、家政、護理職業的,以及勞動密集型企業等的從業人員,實施更為嚴格的管理措施——單位有隔離條件的,實施單位隔離健康觀察;本人有居所的,實施居家隔離健康觀察;本人無居住條件的,實施地區集中隔離健康觀察(單位或個人承擔一定費用)。



          那么坊友們要問了,家政阿姨復工時需要帶什么證明?小區保安攔著不讓進怎么辦呢?來看看大家關心的問題,“12345”是怎么回復的吧!

          ▽▽▽

          家政服務人員可以復工了嗎?

          可以。
          根據2月28日上海市家庭服務業行業協會出臺的《家政服務業復工復產新冠肺炎疫情防控工作指引》(以下簡稱《工作指引》),家政服務業行業的企業應向所在街道(鎮)備案,積極主動有序復工。其中明確提到:返滬家政服務員需14天隔離觀察無異常后,方可安排上崗。

          家政服務員復工

          具體需要提供什么證明?


          據《工作指引》,為保障家政服務業復工復產和社會防控的安全,要求家政員復工需提供以下證明:(1)有效身份證明。家政員上崗須攜帶證明身份的證件,指身份證,或上海家政上門服務證,或上海市居住證。
          (2)健康證明。家政員上崗須攜帶健康證明。返滬家政員,須進行“健康云”來滬人員健康信息登記;未離滬家政員,須提供 “隨申碼”。
          (3)隔離(或行程)證明。家政員上崗須攜帶社區衛生服務機構、居委會或企業出具的隔離14天的證明,或提供來滬14天以上的機票、船票、車票以及個人行程證明(工信部公益服務,三大通信運營商手機“行程證明”,可授權查詢15日和30日內到訪的省市信息)。
          (4)務工證明。家政員上崗須攜帶企業開具的務工證明或三方用工合同。



          住家阿姨疫情期間未離開上海

          憑有效證明能否出入小區?


          傅阿姨是靜安區某住戶雇傭的住家阿姨,傅阿姨所服務住戶的小區物業表示,因疫情防控需要,住家保姆需帶好相應證明,由業主簽好承諾書,登記測溫后進入小區。其他保姆則需要前往物業處登記,由物業審核通過后予以放行。

          在有相應證件的情況下

          鐘點工可否上門服務?


          打算找鐘點工為其提供家政服務的閔行區張先生,想知道在有相應證件的情況下,鐘點工是否能夠上門服務?據其所屬的浦江鎮瑞和城六居委稱,由于鐘點工的家政人員會去多個家庭服務,流動性強,有不確定因素,暫不允許該類人員出入小區。

          據記者向多個小區了解,針對住家保姆等服務時長較長的家政服務人員,結合居民的實際需求情況,小區會在檢查完相關證明后予以放行。但像鐘點工等工作時間短、流動頻率高的人員,各小區仍然較為謹慎。鐘點工類型的家政服務人員,上門前應與雇主居住小區的物業予以確認,得到允許后再上門服務。

          家政員丟了務工合同

          還能進小區嗎?


          周女士家里的家政員已經為其服務了近5年,其他證明均完備,唯獨務工合同已經丟失。她詢問:這種情況能不能進入小區?
          類似的個案需要業主與居委和物業協商處理。據周女士所在的春川物業回復,針對特殊情況,家政公司、業委會、居委會一同商量后才能決定具體的實施方案。鑒于業主自稱對該家政人員的情況比較熟悉,可由業主簽署承諾書后予以放行。

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